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4 desculpas dadas para não abordar diversidade nas empresas e porque elas são falsas

4 desculpas dadas para não abordar diversidade nas empresas e porque elas são falsas

Quanto mais o tempo passa, mais se cobra diversidade. O público consumidor assumiu um comportamento de vigilância, realmente acompanhando as ações das empresas e fazendo questão de deixar de consumir nela caso algo de errado seja encontrado. Por isso, muitas … Read More

transformação digital

Saiba o que é e como implementar a transformação digital

Você já ouviu falar sobre transformação digital? Se você pesquisar mais sobre o assunto, encontrará muitas fontes que trazem uma definição bem básica sobre transformação digital. Em algumas delas, o conceito significa apenas o processo de usar a tecnologia para … Read More

inteligência artificial no recrutamento e seleção

Saiba os benefícios da inteligência artificial no recrutamento

A inteligência artificial no recrutamento e seleção está sendo de grande utilidade, tornando mais fácil a situação dos trabalhadores que procuram uma vaga e dos recrutadores que buscam o profissional ideal para cada vaga. Mas, esse processo nem sempre foi … Read More

como reter talentos

Como reter talentos em 2022

Atualmente, os candidatos demonstram interesse pelo seu modelo de trabalho, se é presencial, híbrido ou remoto logo no primeiro contato. Grande parte declina imediatamente diante das vagas 100% presenciais quando se trata de questões administrativas, sempre tendo em vista que … Read More

RH do Futuro

Confira 6 competências para o RH do futuro

Empresas que estão adentrando o médio porte precisam pensar em um setor de RH com uma equipe capacitada. Se você é, na verdade, um profissional de RH ou que pensa em entrar na área, é necessário que você acompanhe as … Read More

Recrutamento Inteligente

Recrutamento inteligente: o que é e como implantar na sua empresa

Trabalhar com contratação e gestão de pessoas não é uma tarefa simples. Por isso, existem algumas estratégias que podem ser utilizadas para tornar esse processo menos trabalhoso e mais eficiente, como o recrutamento inteligente. Existe uma forma mais assertiva e … Read More

qualificação de candidatos

Qualificação de candidatos: entenda como esse processo é importante no processo seletivo

​Primeiramente, para saber o que é qualificação profissional, é preciso entender que não existem candidatos ruins. Existem candidatos que não possuem um bom  fit cultural com a cultura organizacional de uma empresa, que, por fim, acabarão por não entregar os … Read More

Experiência do candidato

5 maneiras de aprimorar a experiência do candidato com Inteligência Artificial

A área do RH é responsável por vários processos dentro de uma empresa. Dentre eles, há o recrutamento e seleção, uma tarefa que pode ser muito desafiadora e requer organização e planejamento. Assim, ao longo do tempo, maneiras de aprimorar a … Read More

Diversidade e inclusão

A importância da diversidade e inclusão nas empresas

Não há duvidas de que todas as empresas precisa melhorar a diversidade e a inclusão. Quando se fala sobre a importância da diversidade e inclusão nas empresas, há diversos fatores que devem ser levados em consideração e que devem ser … Read More

teste situacional

O que é um teste situacional e como aplicá-lo no recrutamento

O processo de recrutamento e seleção é crucial para qualquer negócio, pois é a partir dele que ocorre a construção de uma equipe alinhada com os objetivos e valores da organização. Mas, é claro que o processo de recrutamento e … Read More